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　　《創(chuàng)始人》讀后感600字：

　　人的職業(yè)生涯中要經(jīng)歷13.5次變革，在每一次變革中積極面對(duì)，做好自我準(zhǔn)備，成為一名優(yōu)秀的履新者對(duì)個(gè)人成長(zhǎng)來(lái)說(shuō)尤為重要。

　　作為入職幾個(gè)月的新員工來(lái)說(shuō)，讀到《創(chuàng)始人》這本書(shū)讓我恍然大悟。它解釋了在剛?cè)肼毸a(chǎn)生的焦慮，產(chǎn)生焦慮的原因就是入職前未能做好自我準(zhǔn)備，陷入了一些履新陷阱。

　　1.固守擅長(zhǎng)的事。事實(shí)上，個(gè)人特長(zhǎng)在工作中體現(xiàn)的并不多，甚至有時(shí)弱項(xiàng)更為重要，如果僅熱衷于個(gè)人之所長(zhǎng)，對(duì)于弱點(diǎn)卻總是逃避，不去及時(shí)補(bǔ)齊自己的短板，就會(huì)導(dǎo)致整體工作能力不能及時(shí)提高。

　　2.深受必須行動(dòng)思維所害。在剛?cè)肼毜囊欢螘r(shí)間里，只有在忙碌中度過(guò)每一天才會(huì)心安，卻不知未經(jīng)過(guò)思考的行動(dòng)是徒勞的，在行動(dòng)前思考清楚該如何行動(dòng)，以及行動(dòng)的意義更加重要。

　　3.試圖做的太多。對(duì)于新入職的員工來(lái)說(shuō)，公司是另一所學(xué)校，它要求我們更加努力學(xué)習(xí)，迅速了解公司的現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢(shì)，明確職能，早日承擔(dān)起自己的工作。要學(xué)習(xí)的知識(shí)越多，越希望盡快掌握。然而，對(duì)待日常的工作其實(shí)是需要像解數(shù)學(xué)題一樣的細(xì)心和耐心，想要一口吃成個(gè)胖子是不可能的。

　　對(duì)于新員工來(lái)說(shuō)，應(yīng)該學(xué)會(huì)發(fā)現(xiàn)和避開(kāi)履新陷阱，找準(zhǔn)個(gè)人定位，仰望星空的同時(shí)不忘記腳踏實(shí)地。高山不語(yǔ)自有巍峨，流水不止自成流動(dòng)，我們要多學(xué)習(xí)，多積累，多實(shí)踐，厚積薄發(fā)，為自己的成長(zhǎng)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，早日成為西南公司“止血、造血、輸血”的原動(dòng)力！作者：蘇銳